Pianificazione della valutazione

Una volta definiti i punti oggetto di valutazione, gli indicatori e i metodi di rilevazione e riassunto il tutte le informazioni posso essere inserite in una tabella. Per procedere con una valutazione è necessario stilare una pianificazione dettagliata delle tempistiche, dei compiti e dei costi.

In particolare, se si tratta di una combinazione di autovalutazione e valutazione esterna nella quale sono coinvolti diversi attori, è importante che i ruoli, le competenze e i compiti siano definiti con chiarezza, stabilendo anche tempistiche, scadenze e tappe di lavoro. Solo allora sarà possibile rilevare i dati.